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69小说网 www.69xs.org,鲁潇潇职场漂流记无错无删减全文免费阅读!

    仓管部的员工陆陆续续被替换掉,表现不好的被劝退,表现一般的被调到生产线。

    由于鲁潇潇在这一次调查中发挥了较为重要的作用,人资及上级部门领导通过此事件,发现鲁潇潇是一个工作认真负责,不偷懒,敢于坚持原则的好员工。

    经上级考量,将鲁潇潇由四级部门调到三级部门订单处理部。

    订单处理部负责订单在接入后的内部生产处理工作,包括统筹计划、下单、排产等方面的事务,鲁潇潇负责排产这个环节。

    上岗前,需要先行到部门所有岗位学习。这让鲁潇潇对公司生产流程有了全面的了解,也让她对之前的工作有了新的理解。

    以前只知道“什么时候要拧多少颗螺钉”,其他的不必管,现在是知道“为什么要在某个时间拧这么多颗螺钉?”一切与订单的需要有关,一切又与生产的产能有关。

    如何使生产安排既满足需求又增加产能或者节约成本?

    这里面有很多的学问,鲁潇潇大开眼界,要学的东西太多了。鲁潇潇最爱的就是学习,只要是通过学习能解决的事通通不在话下。

    鲁潇潇很快就能独挡一面。在这里,她不仅增强了业务能力,还很好的发挥了她的创新能力,并且小试牛刀。

    她熟悉生产制造的过程,也了解仓库的运作情况。她便利用自己自考本科所学的计算机编程知识,每天自愿无偿加班,量身订制设计了一款订单排产程序。

    这款程序极大的提高了工作效率和准确率,并能随时且准确地回复销售端具体交期。销售端对于信息沟通的及时准确性大为满意。

    在当时公司IT化程度不高的情况下,鲁潇潇的小程序还是给生产部的工作带来很大的益处。

    鲁潇潇在订单处理部的工作非常出色,当年年底评优,她获得了“年度优秀员工”,公司奖金3000元,每月工资也调整到了3000元。

    这令鲁潇潇很是自豪,她拿着奖金为自己买了生平第一部手机。同事们纷纷艳羡不已,同时也钦佩不已!以她的能力,部门当时的员工很少能企及,鲁潇潇的成长开始出现强劲向上的势头。

    鲁潇潇也重新审视自考本科的意义,这个决定不仅仅帮助她提升学历,更重要的是她真正学到了东西,而且对她的工作有实质性的帮助,她也从中获得到可观的收益。

    鲁潇潇感叹:学习能给自己带来远超过投入的回报。

    男友陈果也通过自己的努力在研发部站稳了脚跟,成了部门的骨干,工资翻了一倍。

    闺蜜王小惠倒是与世无争,仍就职生产车间,不过已经不在产线上,她担任起了车间的质检员,同时负责产线新员工的培训。

    公司业务发展迅猛,人员扩充的也很快,对于夫妻二人同时在公司的情况,只要不是在一个部门,只要不属于高管,只要不影响工作,公司也没有闲功夫管普通员工的个人私事。

    鲁潇潇和陈果便慢慢的由“地下恋”转为“地上恋”了,周末两人可以大大方方约会了。

    2003年元月,鲁潇潇和陈果都已成为部门的骨干。与此同时,两人顺利完成全部本科自考科目考试,取得本科毕业证。

    两人高兴地出去吃大餐庆贺,吃饭间,陈果突然掏出一本存折交到鲁潇潇的手里,直截了当地说:“潇潇,咱们结婚吧!”>

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